Strona główna » Wyszukiwarka

Wyszukaj w serwisie

SZUKAJ

Wyniki wyszukiwania miałam wypadek w pracy lekarz wpisał mi kod 90 co to oznacza

Liczba wyników: 9116

Artykuły promowane

  • Europejski Dzień Pracy z ZUS

    2008-10-14

    Wszystkie osoby zainteresowane znalezieniem odpowiedniego dla siebie miejsca na rynku pracy i chcące uzyskać fachową poradę w tym zakresie ZUS zaprasza na Europejski Dzień Pracy w Krakowie. Na pytania odpowiedzą specjaliści z Oddziału Zakładu Ubezpieczeń Społecznych w Krakowie, Wojewódzkiego Urzędu Pracy oraz wielu innych instytucji i firm.

    Tagi: Europejski Dzień Pracyrynek pracyZUS

  • Zwolnienie lekarskie a świadczenie pracy [© shadowvincent - Fotolia.com]

    Zwolnienie lekarskie a świadczenie pracy

    2008-12-22

    Coraz częściej zdarza się, że chorujący pracownicy przerywają zwolnienia lekarskie i wracają do pracy. Choć dla pracodawców jest to sytuacja korzystna, nie powinna jednak mieć ona miejsca. Pracodawca przed upływem terminu zwolnienia lekarskiego nie powinien dopuścić do pracy pracownika, ponieważ zgodnie z zaświadczeniem lekarskim jest on niezdolny do pracy.

    Tagi: ZUSchorobazwolnieniepracazwolnienie lekarskie

  • Telepraca trafi do Kodeksu pracy

    2007-03-05

    Ministerstwo Pracy opracowało już projekt zmian w Kodeksie pracy regulujące zasady telepracy. Projektowane rozwiązania prawne wprowadzają między innymi definicję telepracy i telepracownika oraz określają prawa i obowiązki stron.

    Tagi: telepracapracapraca na odległośćKodeks Pracy

  • Wynagrodzenie za wadliwe wykonanie pracy [© one - Fotolia.com]

    Wynagrodzenie za wadliwe wykonanie pracy

    2016-04-13

    Zgodnie z przepisami prawa pracy wynagrodzenie pracownika powinno odpowiadać rodzajowi wykonywanej przez niego pracy i kwalifikacjom koniecznym do jej wykonywania. Powinno ponadto uwzględniać czas poświęcony na wykonanie powierzonych zadań, ilość pracy i jej jakość. Kwota wynagrodzenia stanowi jedną z najważniejszych części umowy o pracę i stanowi zazwyczaj wynik negocjacji między pracownikiem a pracodawca, dlatego ten ostatni nie może jej zmieniać w drodze jednostronnej decyzji. Takie rozwiązanie zakłada, że pracownik wykona pracę z należytą starannością, co jednak w sytuacji, gdy nastąpi wadliwe wykonanie pracy?

    Tagi: pracawynagrodzenie

  • Kto chce pięćdziesięciolatka w pracy? [© nyul - Fotolia.com]

    Kto chce pięćdziesięciolatka w pracy?

    2010-11-25

    Parę lat temu gospodarka była w rozkwicie, a zachodnie rynki pracy łatwo wchłaniały rzesze młodych Polaków, szukających tam „lepszego chleba". Wówczas rodzimi pracodawcy zaczęli coraz głośniej mówić o zaletach dojrzałych pracowników. Teraz, kiedy gospodarka jeszcze nie nabrała wystarczającego rozpędu, aby tworzyć liczne miejsca pracy, wydaje się, że pięćdziesięciolatkowie znowu są w odwrocie. Jak długo jeszcze starszy pracownik będzie miał słabszą pozycję w miejscu pracy? A może to sami pięćdziesięciolatkowie ustawiają się w kącie rynku pracy?

    Tagi: Aktywność zawodowapracarynek pracypraca seniorów

  • Rynek pracy: podzielona Polska [© netsay - Fotolia.com]

    Rynek pracy: podzielona Polska

    2016-04-06

    Historycznie utrwalony podział na Polskę A i B wciąż jest widoczny na rynku pracy, ale pojawiają się symptomy, które wskazują, że powoli traci on na znaczeniu – wynika z „Regionalnego Barometru Rynku Pracy” przygotowanego przez agencję pracy tymczasowej Work Service. Zmianę widać wyraźnie w nastrojach pracowników. Na wschodzie tylko 1 na 10 osób boi się, że straci zatrudnienie, podczas gdy ogólnopolski odsetek obawiających się utraty pracy wynosi 18,6%. Na podział na Polskę A i B wskazują jednak deklaracje pracodawców. Rekrutacji najwięcej będzie na południu i zachodzie – w województwie małopolskim i śląskim co trzecia firma planuje zatrudniać, w dolnośląskim i opolskim co czwarta. Na wschodzie tylko co siódma.

    Tagi: rynek pracypracaPolska

  • Prywatne sprawy w godzinach pracy [fot. pixabay]

    Prywatne sprawy w godzinach pracy

    2014-11-27

    Zdarza się, że w czasie pracy musimy załatwić prywatną sprawę lub wyjść z firmy wcześniej. Na takie zdarzenia pracodawcy patrzą raczej niechętnie. Jak można regulować tego typu sytuacje, aby nie wprowadzać zbędnej biurokracji i utrzymać płynną organizację pracy w firmie?

    Tagi: czas wolnypracapracownikkodeks pracyczas pracy

  • 50 -latkowie na rynku pracy

    2007-11-15

    Osoby po 50 - tym roku życia, które nie osiągnęły jeszcze wieku emerytalnego stanowią przeszło 16% mieszkańców Polski. Oznacza to, że takich osób jest ponad 6 mln, niestety tylko część z nich znajduje zatrudnienie.

    Tagi: pracaaktywność zawodowazatrudnienie

  • Utrata pracy niestraszna Polakom [© dalaprod - Fotolia.com]

    Utrata pracy niestraszna Polakom

    2011-09-22

    Pomimo narastającej niepewności w światowej gospodarce, blisko dwie trzecie Polaków nie obawia się o swoje miejsca pracy - wynika z najnowszych danych Work Service SA. Jednocześnie coraz trudniejsza sytuacja na rynku pracy przekłada się na brak oczekiwań wzrostu płac i wzbudza niepokoje nawet 25% pracowników związane z zachowaniem obecnego zatrudnienia. Polacy spodziewają się nadejścia kryzysu najwcześniej w przyszłym roku.

    Tagi: rynek pracysytuacja na rynku pracytendencje na rynku pracypracownicybadania pracownikówutrata pracywysokość wynagrodzenia

  • Więcej pięćdziesięciolatków na rynku pracy [© Robert Kneschke - Fotolia.com]

    Więcej pięćdziesięciolatków na rynku pracy

    2014-11-14

    Rośnie aktywność zawodowa osób po pięćdziesiątym roku życia - potwierdzają ten trend statystyki dotyczące aktywizacji zawodowej tej grupy wiekowej. Właśnie dobiega końca kampania informacyjno-promocyjna w ramach projektu "Wyrównywanie szans na rynku pracy dla osób 50+". To jedna z inicjatyw rządu, które zmierzających do tworzenia warunków dla poprawy sytuacji seniorów na rynku pracy. Akcja jest elementem szeroko zakrojonego zestawu działań opisanego w Programie „Solidarność pokoleń”.

    Tagi: pracaseniorrynek pracypracownik

  • Strony: 9 10 11 12 13 14 15 16 17 18 19 20 21 22 23 24 25 26 27 28